放課後等デイサービス ウィズ・ユーの口コミ・評判・開業資金などのフランチャイズ情報

放課後等デイサービス ウィズ・ユー個々の特性に応じた療育プログラムを実施

ウィズ・ユー

 

比較さん棒
 

開業までは研修・申請書類作成・資金調達についての指導などがあり、開業後も利用者の方が満足できるような運営や保険請求のサポートがあります。定期的な加盟店オーナーに向けての研修会もあるのでおすすめです。

 

 

放課後等デイサービス ウィズ・ユーの特徴

 

放課後や長期休暇中の障がいをもたれるお子さんをサポートする事業です。放課後や長期休暇の居場所作りとともに、個々の特性に応じた療育プログラムを実施しています。

 

自宅や学校とは違う、もう1つの大切な居場所。個人の尊重を重視した個別対応療育のフランチャイズです。

 

加盟金 初期費用 ロイヤリティ
220万円 935万円 27,500円+総売上の3%

 

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放課後等デイサービス ウィズ・ユー良い口コミ・悪い口コミ

喜びややりがいについて

 

今の役職では責任者としてサービスや収益の結果に責任を負える立場である事、また従業員やご児童から自分が思っていたり期待していること以上の事が返ってきたときに喜びや、やりがいを感じます。

 

(※引用:放課後等デイサービス ウィズ・ユーの公式サイトこちらのページ

この仕事の魅力

 

子どもたちは毎日成長しています。逆に我々の方が「追い付け、追い越せ!」と毎日、新しい経験でいっぱいの職場にとても魅力を感じています。

 

(※引用:放課後等デイサービス ウィズ・ユーの公式サイトこちらのページ

 

特に悪い口コミはありませんでした。

 

放課後デイサービスを経営するとなった場合、自分で一から立ち上げるのはなかなか難しく成功までは長い道のりです。放課後デイサービスで働いたことがあるという方も、経営となると様々なハードルがあると思ってもよいでしょう。

 

その点、フランチャイズでの開業はサポートが充実しているので、安心して開業することができます。

ウィズ・ユーの開業資金に関することまとめ

2021年8月現在で、179施設(92施設運営中・87施設開所準備中)と全国に広がっている放課後等デイサービスです。

 

加盟金

220万円

研修費

66万円

保証金

なし

物件取得費

165万円

工事代

330万円

什器・備品代

110万円

採用募集費

33万円

販促ツール費

11万円

初期費用計

935万円

※情報引用元:https://www.fc-hikaku.net/with-ac_fc?status=4

 

オーナー座学研修、オーナー・スタッフ実地研修が12日間あると記載されているサイトがあります。

 

ロイヤリティ

27,500円+総売上の3%

 

様々なフランチャイズの資料を集め、説明会にも参加した管理人は、独立してフランチャイズに加盟するなら同じ業種で3社ほど資料請求して、説明会に参加することをおすすめしています。

 

開業資金の比較はもちろん、研修の内容や開業前後のサポート内容をしっかりとチェックすることが重要です。フランチャイズ選びは慎重に行いましょう。

『ウィズ・ユー』VS『ブロッサムジュニア』加盟金・開業費用・ロイヤリティ比較

 

放課後デイの開業には800万〜1,500万円程度の資金が必要です。

 

放課後等デイサービスの他のフランチャイズと比較してみます。ここではブロッサムジュニアの加盟金とロイヤリティを比較しました。

 

この他にも放課後等デイサービスは、『学習支援』『英語教育』『運動支援』といった、特色があるサポートがあるものが増えています。様々なフランチャイズを比較して、自分が経営したいと思っている放課後等デイサービスは何なのかをしっかりと考えるとよいでしょう。

 

ウィズ・ユー ブロッサムジュニア
加盟店 220万円 275万円
開業資金合計 935万円 300 万(税別) 物件取得費別途
ロイヤリティ 27,500円+総売上の3% 売上の5%
店舗数 182店舗 39店舗

 

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開業前・開業後のフォローについて

開業サポート

 

  • 円滑に運営していくためのポイントをおさえた研修が行われます。
  • 知識が必要な申請書類作成は本部の方が一括して作成してくれるので安心です。
  • 物件の探し方や、人員の獲得・集客まで、開業準備相談サポートしてくれます。
  • お金の面も資金調達相談サポートがあり、資料の作成や面接時のポイント等もレクチャーしてもらえます。

 

開所後サポート

 

  • 開業後に運営していくなかで生じる日々様々な事項についても担当者がサポートしてくれます。
  • 保険請求レセプトについてもサポートがあります。
  • 加盟店研修会がオーナー・管理者・指導者と様々なテーマで開催されます。加盟店同士の情報交換も踏まえ、本部の研修会に参加できるので、こういった機会にも相談できます。
  • 販促ツールや、各法令に基づいた制度上必要な記録フォーマットを随時変化する法令に照らし合わせ提供してもらうことができます。

 

ロイヤリティの支払いはこういったサポート料と考えるとよいでしょう。

さくっとわかるメリット・デメリット

 

メリット

  • 時代に左右されない安定運営が可能
  • 許認可事業のため競争が起こりにくい

 

デメリット

  • 契約期間が6年と長く、ロイヤリティも高い
  • 少子化が進んでいる

会社概要

有信アクロス株式会社
大阪府吹田市江の木町17-1コンパーノビル8階

 

代理店募集の内容
障がいをもたれるお子様へのサードプレイス
学校と家庭の間を補充する介護保険ビジネス

 

フランチャイズ数
29

 

運営実績
なし

 

有利な人(おすすめ出来る人、経歴)
介護や障がい福祉サービスに興味があり、国からの安定した収入を得たい人

 

開業できるための資格
届け出は各都道府県にある厚生労働省管轄の福祉事務所
助成金の請求に不正がないか等の確認が各都道府県により何年かに1回調査がある

 

本部の資本金
1億8千万円

 

売上例
月間売上270万円(営業利益527万円)
(消費税別途、地域単価6級地と仮定)

 

倒産のリスク
契約期間は6年で、やめる時の違約金などのリスクについては説明会にて。

 

こちらは、放課後等デイサービス「ウィズ・ユー」のオーナーの方のインタビューになります。

 

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